「失われた30年」「大廃業時代」日本経済の大きな課題を解決するために、求められるのは"次の"後継者（連載第２回）
ー 今日から1年後に社長になる方法ー今ある会社を継いで、想いと事業を育てる「ネクストプレナー」
グーテンブック編集部
テレワークは親子の関係にどのような影響を与えたのか？ 見えてきた「仕事と家庭」のバランス（連載最終回）
ー やってみてわかった子育て夫婦のテレワーク〜テレワークで見つけた「これからの私」
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時間に制限のある中で、どうキャリアを築いていくべきか？ 家族と職場にとって最良の選択をするためにやるべきこと（最終回）
ー 【なぜパパは10日間の育休が取れないのか？】取得者のリアルSTORYから男性育休を考える
グーテンブック編集部
起業はゼロから始めない！今ある会社を継いで育てる新しい事業承継とは（連載第１回）
ー 今日から1年後に社長になる方法ー今ある会社を継いで、想いと事業を育てる「ネクストプレナー」
グーテンブック編集部
雇用企業担当者に伝えたい「障がい者をビジネスパートナーに変える３つのアプローチ」
ー 「支援される側」から「支援する側」へ｜積極的障がい者雇用のススメ
グーテンブック編集部
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